Mba executivo flexível henley na Ásia

Henley MBA Executivo flexível na Ásia

O MBA Executivo Henley flexível é um programa de tempo parcial 2 anos projetado para gerentes experientes e executivos ocupados que procuram desenvolver as suas competências de gestão internacional. Com uma mistura de estudo individual e em grupo, a aprendizagem on-line e oficinas de face-a-face, é ideal para executivos com agendas lotadas de viagem, possibilidades de realocação e compromissos familiares de toda a região, devido à grande flexibilidade sobre como, quando e onde o programa membros alcançar sua qualificação MBA. Existe uma comunidade mundial de quase 3000 participantes atuais sobre este programa, bem como mais de 56.000 alunos em 150 países.

FLEXIBILIDADE

O programa se encaixa em torno de sua vida familiar, social, profissional e outros compromissos, o que lhe permite trabalhar em tempo integral como você avança através do programa. Ele é entregue através de uma mistura de aprendizagem on-line, um workshop de iniciação residencial no Reino Unido, oficinas cara-a-cara de fim de semana em Hong Kong realizou três a quatro vezes por ano, bem como as atividades da equipe de aprendizagem do grupo de pares, seja online ou offline. Você, então, são encorajados a utilizar a ampla gama de recursos acadêmicos e fontes disponíveis no portal de aprendizagem on-line da Henley informação, para tirar proveito do apoio oferecido por uma rede de tutores baseados em Henley e equilibrar outro grupo e estudo individual com outros compromissos da vida. Encaixando-se a sua agenda lotada, todas as oficinas de fim de semana será concluída dentro de 24 meses, com um período flexível para completar o seu desafio de gestão.

Abordagem prática

O programa Henley é tudo sobre a aplicação prática. O que diferencia o nosso programa dos outros é a nossa capacidade de ajudar os executivos a ver o lado holística do negócio, enquanto a examinar suas próprias empresas e resolver os desafios da vida real. Aprendendo com o programa é focado na aplicação direta no local de trabalho, garantindo um alto grau de relevância e praticidade para os membros do programa e empregadores. Todas as atribuições são baseados em torno de resolver desafios relacionados com práticas de negócios dentro de sua organização. Você pode aplicar seus novos conhecimentos e colocar o que você aprendeu em prática em seu local de trabalho no dia-a-dia, desde o primeiro workshop.

A experiência internacional

Nós entregamos um programa verdadeiramente internacional MBA em uma das grandes cidades do mundo global. Os membros do programa, todos os médio e gerentes seniores, têm a oportunidade de trabalhar com outros executivos experientes de muitas indústrias e culturas diferentes. Cerca de 60% dos membros do programa de Henley em Hong Kong não são locais para Hong Kong, mas são de países como Canadá, Alemanha, Dinamarca, África do Sul, Filipinas e, claro, o Reino Unido. Como vamos nos concentrar na interação excepcionalmente de alta qualidade e aprendizagem em grupo de pares, você também vai aprender diferentes práticas de negócios a partir de um dos grupos de maior diversidade cultural na Ásia. Com presença global da Henley em 17 países, também existem oportunidades únicas para assistir oficinas em locais internacionais, incluindo o Reino Unido, Finlândia, Alemanha, Irlanda, Malta, Escandinávia e África do Sul. A nossa Faculdade é internacional, tanto pelo passaporte e pela experiência. Todos têm ampla experiência comercial, e muitos continuam com consultoria empresarial privada para mantê-los na vanguarda. Esta equipa membros do programa com uma maior compreensão dos diferentes ambientes de trabalho e culturas, ampliando o alcance de seus estudos, preparando-os para o negócio global através de intercâmbio internacional.

Desenvolvimento Pessoal

No Henley, desenvolvimento pessoal é tecido na tela do programa e é avaliado em cada etapa como um guia para a sua carreira e vida como o seu movimento ao longo de sua jornada de MBA. Adotamos uma abordagem pessoa como um todo, o que significa que começar por reconhecer a complexidade de equilibrar trabalho, casa, estudo e carreira, bem como o planejamento para o desafio de se envolver com o mundo que virá com um papel de gerência sênior. Reflexão, diálogo e estabelecimento de metas são o coração do desenvolvimento pessoal e são complementadas por oficinas interativas em cada etapa do programa.