MIB Trieste School of Management conta com um corpo docente internacional, apaixonadamente comprometido com a filosofia de capacitar talentos, aumentar habilidades e fortalecer a liderança para estimular o crescimento das pessoas e das empresas. MIB Trieste School of Management foi fundada como uma organização sem fins lucrativos em Trieste em 1988 através dos esforços conjuntos de empresas de alto perfil (incluindo Generali, Allianz, illycaffè e Fincantieri) e o mundo acadêmico. A escola e seus programas de mestrado foram reconhecidos por várias agências de classificação, organismos de acreditação e empresas de recrutamento na Itália e na Europa. O estilo de ensino completo, prático e envolvente, a forte visão internacional e o relacionamento contínuo com as empresas são os pilares sobre os quais nossa Escola de Negócios construiu seu sucesso.
A MIB School of Management foi uma das primeiras escolas na Itália a desenvolver uma abordagem de treinamento totalmente internacional . Por muitos anos, nossa Escola de Negócios recebeu estudantes altamente talentosos e selecionados de mais de 95 países e professores de 10 nações e várias formações profissionais: consultoria, universidade, negócios e pesquisa. Durante os programas, os participantes têm diversas oportunidades de estudar e morar no exterior por meio de intercâmbios internacionais, projetos de pesquisa e viagens de estudo . Mesmo após a formatura, nosso Serviço de Carreira também incentiva oportunidades de colocação no exterior .
Escolas de negócios parceiras
Fatos principais
A colaboração permanente com a nossa rede de mais de 50 empresas parceiras garante um acompanhamento próximo das competências exigidas pelo mercado de trabalho, a atualização contínua dos currículos e métodos de ensino. Como resultado: nossa colocação profissional para graduados é uma das mais altas da Itália (em média, 91% de taxa de colocação dentro de seis meses após a formatura). É cada vez maior o número de empresas que nos confiam a formação dos seus recursos humanos e a identificação de novos perfis a integrar nos seus quadros.
